Wij vragen

32 - 40 uur
HBO
Reguliere baan
Communicatief vaardig
Klantgericht
Accuraat

Wij bieden

min € 3000,00 – max € 4700,00
Salarisschaal conform CAO
Een individueel beschikbare Pensioenregeling is van toepassing. Werknemerspremie bedraagt 6,5219%
Vakantiegeld

Waarom onze organisatie

Persoonlijke begeleiding voor elke werkzoekende.
Betrouwbaar en transparant wervingsproces.
Langdurige relaties en ondersteuning voor carrièregroei.

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

De Accounting en Control Medewerker vormt een cruciaal onderdeel van het team in 's-Hertogenbosch, bestaande uit vier collega's. Ze maken deel uit van het Shared Service Center Finance, dat verantwoordelijk is voor de financiële administratie, controles en rapportages van verschillende business Lines in Nederland.

In het Shared Service Center Finance wordt de financiële administratie bijgewerkt, gecontroleerd en gerapporteerd. Hiertoe behoren o.a. de volgende taken:

  • Ondersteunen van de afdeling Controlling (Financial Planning & Analysis);
  • Door de hoge mate van digitalisering bestaan je taken voornamelijk uit het bijwerken, controleren en analyseren van de financiële administratie;
  • Analyse en administratie van eenmalige transacties, zoals (des)investeringen en voorzieningen;
  • Digitaliseren en automatiseren van processen met gebruik van BI tools;
  • Controle van operationele afsluiting: verkoop, vaste activa, inventaris, loonadministratie, intercompany;
  • Periodieke afsluitingen (maand, kwartaal en jaar): rapportages, beheren winst- en verliesrekening en balans specificaties;
  • Voorbereiden en opstellen van (jaar) verslagen voor diverse stakeholders;
  • Voorbereiden, meewerken en begeleiden van externe accountantscontroles;
  • Deelnemen aan (multidisciplinaire) projecten, zoals voorraadmanagement optimalisatie, SAP HANA, BI en ERP optimalisatie.

Geboden wordt

Je treedt direct in dienst bij onze opdrachtgever in de functie van Accounting en Control Medewerker voor 32 – 40 uur per week. Zij bieden voor jou de volgende zekerheden:

  • Een uitdagende functie binnen een ambitieus, internationaal concern;
  • Een jaarcontract met een proeftijd van een maand. Daarna de intenties om een contract voor onbepaalde tijd aan te gaan.
  • De kans om bij te dragen aan doelen op het gebied van duurzaamheid, ESG en digitalisering;
  • Een informele bedrijfscultuur met ruimte voor creatieve en innovatieve inbreng;
  • Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en training;
  • Flexibele werkopties, inclusief de mogelijkheid tot gedeeltelijk thuiswerken.
  • Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder:
    • Een marktconform salaris, afhankelijk van jouw kennis en ervaring tussen de € 3.000,- en € 4.700,- bruto per maand;
    • 25 vakantiedagen;
    • 8% vakantiebijslag;
    • Een voor de functie passende bonusregeling;
    • Een Persoonlijk Keuze Budget.

Profiel kandidaat

Voor het succesvol kunnen uitvoeren van deze functie zijn verschillende vereisten van toepassing, te weten:

  • Een afgeronde Bacheloropleiding in een financiële richting, bij voorkeur Bedrijfseconomie;
  • Kennis van en affiniteit met financiële administratie;
  • Sterke analytische vaardigheden en intellectuele nieuwsgierigheid;
  • Affiniteit met digitalisering en automatisering, inclusief ervaring met BI-tools;
  • Eigenschappen zoals accuraatheid, flexibiliteit, zelfstandigheid, ondernemingsgeest en innovatiegerichtheid;
  • Stressbestendigheid en een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Meer informatie

Voor meer informatie bekijk onze bedrijfspagina (klik op ons logo bovenaan de vacature) of neem contact op met Teun Michielse via 06 51 60 05 80 of e-mail naar teun@treehousegroep.nl 

Solliciteren?
Interesse om deel uit te maken van het team? Solliciteer direct via bovenstaande button.


Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Synoniemen vacaturetitel

FinanciΓ«le administratie, Controles uitvoeren, Rapportages opstellen, Accounting en Control, Shared Service Center Finance, Digitalisering, Automatisering, Business Intelligence (BI-tools), Operationele afsluitingen, Stakeholder rapportages, Externe accountantscontroles, Bacheloropleiding, Bedrijfseconomie, Analytische vaardigheden, Intellectuele nieuwsgierigheid, Stressbestendigheid, Nederlandse en Engelse taalvaardigheid, Duurzaamheid, ESG (Environmental, Social, and Governance), Flexibele werkopties, Persoonlijke ontwikkeling.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Finance' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu

Onze arbeidsvoorwaarden

Salarisschaal conform CAO
Een individueel beschikbare Pensioenregeling is van toepassing. Werknemerspremie bedraagt 6,5219%
Vakantiegeld
Een normbonus van 3% van het jaarsalaris
PKB (Persoonlijk Keuze Budget)
Een woon-werkverkeer vergoeding (eigen vervoer) van € 0,21 per kilometer

Onze waarden

Samen
Bij Treehouse HR vormt samenwerking de ruggengraat van onze organisatie. We geloven in de kracht van verenigde geesten om samen doelen te bereiken, kansen te benutten en groei te stimuleren.
Passie
Gedreven door een diepe passie streven we naar excellentie in alles wat we doen, met als doel om blijvende indrukken achter te laten en onze klanten te inspireren.
Innovatief
We omarmen verandering als een kans om te groeien. We zijn voortdurend op zoek naar nieuwe wegen, nieuwe ideeën en nieuwe oplossingen om onze dienstverlening te verbeteren.
Duurzaamheid
We streven ernaar om duurzame relaties op te bouwen, zowel met onze klanten, medewerkers als met onze planeet, met het oog op een positieve impact op de lange termijn.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
De procedure start wanneer jij reageert op onze vacature.
Telefonische screening
Na ontvangst van jouw sollicitatie nemen we binnen 24 uur of de eerstvolgende werkdag contact met je op om enkele zaken zoals beschikbaarheid en gewenste aantal uren te bespreken.
Eerste interview
Na positieve telefonische screening wordt je uitgenodigd voor een gesprek. Dat kan op kantoor zijn of online.
Tweede interview
Mogelijk vindt er een 2e gesprek plaats bij de opdrachtgever.
Assessment
Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.
Aanbod
Je ontvangt een aanstellingsvoorstel. Na akkoord ga je beginnen op de afgesproken startdatum.
Aangenomen
Wanneer je het aanstellingsvoorstel hebt geaccepteerd dan start je op de overeengekomen ingangsdatum.
Onboarding
Alle nieuwe medewerkers doorlopen een algemene en bedrijfsspecifieke onboarding. Eventueel heb je een buddy die gedurende de eerder maanden.
Begeleiding
Een van onze recruiters zal je gedurende de proeftijd begeleiden zodat je een "zachte landing" kunt maken binnen het bedrijf.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Heidelberg Materials N.V. via Treehouse HR Partners


Onze opdrachtgever is wereldleider in de productie van bouwmaterialen en -oplossingen. Met meer dan 51.000 toegewijde medewerkers verspreid over bijna 3.000 locaties in meer dan 50 landen, zijn ze een kracht om rekening mee te houden. Hun inzet voor het milieu drijft hen voort, en ze zijn vastbesloten om koolstofneutraliteit en een circulaire economie in de bouwmaterialenindustrie te bevorderen. Bij onze opdrachtgever streven ze naar intelligenti...

Ik wil meer weten over Heidelberg Materials N.V. via Treehouse HR Partners
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.